第616章 尘埃落定[2/2页]
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bsp; nbsp马画腾精神抖擞,也绕过来,和司雨虚抱肩膀,轻轻拍打。
nbsp其他众人互相握手、拥抱。
nbsp四天前,双方已开始组建新公司,算是“同居”。
nbsp此刻,拿了结婚证,正式“结婚”,成为一家人。
nbsp“腾辉视讯”公司,注册在海楠,职场在滨海大厦。
nbsp注册资金十亿,司雨的SMG已实缴1.1亿注册资金。
nbsp一个月内,30亿运营资金须打到新公司账上。
nbsp中午,新公司第一次小范围团建,副总监以上员工一起吃饭。
nbsp两位老板马画腾、司雨出席。
nbsp宣布新公司完全正规化开启运营。
nbsp第一个目标:春节后上线“视频号”功能。
nbsp距离上线,还有五个月时间。
nbsp下午,新公司挂牌,员工忙着搬家到新职场。
nbsp司雨初期的任务早已对接的差不多,带着法务团队飞回湖城总部。
nbsp抵达湖城已晚上十点半,直接回家睡觉,累到不行。
nbsp翌日,司雨来到公司,先见新CFO徐然。
nbsp她刚入职两天,办公室也在15楼,靠着万松园的办公室,离司雨不远。
nbsp办公室门虚掩着,司雨敲敲门。
nbsp“司董!您回来了!”徐然从大班台后绕过来。
nbsp“昨晚回来的,办公环境满意吧?”
nbsp司雨随手把一盒茶叶扔在大班台上,“拿去尝尝,咱们楚江最好的恩师玉露。”
nbsp徐然微微愕然,转身从储物柜里掏出几盒茶叶说:
nbsp“我也带了之江最好的龙井给大家尝尝,鲁总的已经给他了。”
nbsp两人哈哈大笑,坐到沙发上,徐然感慨道:
nbsp“来之前,没想到办公环境这么好,比我在圣何塞的好多了。”
nbsp司雨见识过openAInbsp办公环境。
nbsp那环境不说也罢,要是录下来传到抖音上,要打破好多殖民的幻想。
nbsp浅聊寒暄两句,回到正题,司雨交代给新任CFO一项重要工作:组建董事会。
nbsp对公司的未来,司雨心里是这么想的。
nbsp自己的记忆,只到2024年初。
nbsp随着时间线推进,脑子里值钱的东西,愈来愈少。
nbsp在2024年之前,凭借前世的记忆和经验,可以快速发展。
nbsp到2024之后,那就说不好了。
nbsp商场波谲云诡,说都不知道明天会发生什么。
nbsp比尔?盖茨曾说过:nbsp“微软离破产永远只有nbsp18nbsp个月。
nbsp优秀的企业家,都把危机意识刻在骨子里,华伟任老爷子是典型。
nbsp因此,司雨计划尽早上市,把公司推向资本市场。
nbsp随着电商业务、短剧业务、大文娱业务的稳步推进,公司股价多半能一路走高。
nbsp等到股价高点时,慢慢减持、套现。
nbsp股价到达顶峰区间时,提前退休,把公司交给职业经理人团队管理。
nbsp公司里,有未来TIKTOK总裁周厚资,有未来狗东CEO徐然,还有自家的鲁明银、万松园。
nbsp从他们中间挑一位掌舵人。
nbsp如此强大的职业经理人天团,可以安心挂印离去。
nbsp急流勇退,安心享受生活,何必苦哈哈干到死。
nbsp跟砍多多的黄老板学习,享受人生,做自己爱干的事情。
nbsp司雨还想通过套现的资金,转型天使投资人。
nbsp把记忆中那些AI、机器人等高新企业投资个遍。
nbsp如果不上市,很难弄到大批资金。
nbsp目前,投资需要的资金不多,两个亿完全够用。
nbsp再等两年,随着行情的火爆,投资动辄几个亿美金,需要提前准备。
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nbsp而思雨文化,已走上发展快车道,不需要资金注入。
nbsp只需要微调一下,组建董事会、监事会,完成最后一轮PREIPO融资。
nbsp顺便把员工们的股权、期权激励方案完善下来。
nbsp等一切就绪,找合适时机敲钟上市。
nbsp这里面有很多变量。
nbsp是去纳斯达克上市,还是港股,没有确定。
nbsp是母公司整体上市,还是把西红柿、剪映剥离出来,让他俩先上市,也不确定。
nbsp专业的事情,交给专业的人办。
nbsp公司有三大高手:
nbsp周厚资,负责过大米的港股上市;
nbsp徐然,在硅谷参与过多家华国公司、跨国公司的上市工作;
nbsp万松园,参与过完美世界的上市工作。
nbsp这块事情,交给他们三个办。
nbsp徐然,辅导上市经验最丰富,由她牵头,另两位协助。
nbsp具体方案如何,走一步看一步,灵活调整,从组建董事会开始。
nbsp司雨把思路简单同步给徐然,当然,隐瞒了未来将急流勇退的想法。
nbsp只说尽快启动上市流程,让她着手组建董事会,半年后启动PREnbspIPOnbsp融资,尽早打算。
nbsp徐然满口答应,踌躇满志。
nbsp刚上任就被委以重任,是老板的信任,也是展示自己实力的好时候。
nbsp司雨补充道:
nbsp“董事会秘书我已经搞定了,兼我的助理,叫周厚资,很快要入职。”
nbsp“他担任过大米CFO,现在是大米国际部总裁,财务、业务均很厉害。”
nbsp“到时候他配合你,咱们争取做个大case。”
nbsp徐然心里一凛:好厉害的董助!
nbsp以他的资历,完全可以当公司的副总裁兼CFO了!
nbsp思雨文化,藏龙卧虎啊......
nbsp司雨和徐然聊完,转到鲁明银办公室,深入交谈公司情况。
nbsp万松园则跑去湖城银行,督促贷款进度。
nbsp节后上班第一天,万松园就联系过湖城银行,提交了贷款手续。
nbsp思雨文化的股份是硬通货,优质可抵押资产,湖城银行很配合,在走内部程序。
nbsp万松园在深城待了这么多天,应该已搞得七七八八。
nbsp中午,司雨喊万松园、鲁明银和徐然小范围吃饭。
nbsp在南湖软件园的餐馆随便搞一顿,算是给徐然接风。
nbsp下午两点,艺管、运营、创意三大部门所有16级以上员工来到大会议室。
nbsp往新公司派遣员工的动员大会开始。
nbsp之前,司雨开过视频会议,是吹风会,打预防针。
nbsp那一批是核心高层,承诺过股权、期权激励,不能外传。
nbsp这一批,机密信息解密到核心中高层,属于常规工作调动,没有额外的期权激励。
nbsp其他的企鹅编制、住房补助、保留母公司原始股和期权都是有的......
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